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社保经办机构会计档案管理-社保经办机构财务内控制度

会计管理 1个月前 (05-23) 27

本篇文章给大家分享社保经办机构会计档案管理，以及社保经办机构财务内控制度对应的知识点，希望对各位有所帮助。

文章信息一览：

1、《会计档案管理办法》是为了加强会计档案管理，有效保护和利用会计档案而制定的法规，2015年12月11日，中华人民共和国财政部、国家档案局令第79号发布修订后的《会计档案管理办法》，自2016年1月1日起施行。

2、按照《会计档案管理办法》的规定，企业单位的会计档案包括以下具体内容：会计凭证类：原始凭证，记账凭证，汇总凭证，其他会计凭证。会计账簿类：总账，明细账，日记账，固定资产卡片，辅助账簿，其他会计账簿。

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3、会计档案管理规定是为了建立会计档案的立卷、归档、保管、移交、查阅和销毁等管理制度，保证会计档案妥善保管、有序存放、方便查阅，严防会计数据毁损、散失和泄密而制定的。下面是会计档案管理制度，欢迎参阅。

1、根据上述职责，省人力资源和社会保障厅设20个内设机构：（一）办公室负责机关文电、会务、机要、档案、***、政务公开、安全保密和后勤工作。

2、三）规划财务处（社会保险基金监督处）拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划和年度***；负责人力资源和社会保障信息规划和统计管理工作；组织编制全市社会保险基金预决算草案；牵头拟定全市社会保障基金（资金）管理办法并监督实施；承担本局财务管理、国有资产管理和内部审计工作。

（图片来源网络，侵删）

3、根据上述职责，市人力资源和社会保障局设17个内设机构：（一）办公室（政策法规科）。

4、市人力资源和社会保障局设13个内设机构：（一）办公室（信息化科）综合协调局内政务、事务。

5、社会保障服务中心是好单位。好单位主要承担社会保险服务，筹集、管理和使用基金，编制社会保险基金预决算及其调整方案，按时足额发放各项社会保险待遇等职责。核定内设机构9个，办公室、基金管理科、综合科、养老待遇科、稽核内控科、信息技术科、机关事业单位养老保险科、工伤保险科、直属业务科。

1、辞职后马上有新的接收单位，可直接将档案、劳动关系、失业保险、养老保险和医疗保险关系全部转移到新的单位。如果没有新的接收单位，建议可先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。

2、社会保险待遇领取记录：包括个人在不同时间段内领取的社会保险待遇种类、领取时间、领取金额等。社会保险个***益记录：包括个人在不同时间段内享有的社会保险个***益种类、享有时间、享有金额等。

3、一般这种情况，首先要将档案退回到进入个人手中的用人单位，让该用人单位负责清点核对档案内容，然后再按照职工档案的有关规定转递到需要接收的档案管理机构。档案会不会影响退休？职工档案肯定会影响退休。现在我们职工退休，都需要对职工的就业记录进行认真核对，确保职工的就业情况跟社保实际缴费完全一致。

社会保险业务档案的保管期限，自形成之日的次年1月1日开始计算。社会保险经办机构应当对已到期的社会保险业务档案进行鉴定。鉴定工作应当由社会保险经办机构相关负责人、业务人员和档案管理人员，以及人力资源社会保障行政部门有关人员组成鉴定小组负责鉴定并提出处理意见。

丹东是有这么一个规定，档案必须有给管理的，如果是单位给交养老保险就是单位免费给保管档案，如果离职就要转流动职工，档案转给社保局管理。费用是500，此费用是一次性付款以后不用再交了，即便以后转走再转回也不用再花钱。这个钱该不该收不知道，丹东社保的政策是这样。

第一条　为规范社会保险业务档案管理，维护社会保险业务档案真实、完整和安全，发挥档案的服务作用，根据《中华人民共和国档案法》和社会保险相关法规，制定本规定。第二条　依法经办养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险业务的机构（以下简称社会保险经办机构），管理社会保险业务档案，适用本规定。

》第一条为规范社会保险业务档案管理，维护社会保险业务档案真实、完整和安全，发挥档案的服务作用，根据《中华人民共和国档案法》和社会保险相关法规，制定本规定。第二条依法经办养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险业务的机构（以下简称社会保险经办机构），管理社会保险业务档案，适用本规定。

按照《社会保险业务档案管理规定（试行）》，社会保险业务档案保管期限增加100年，并为规范电子文档管理留有接口。

社会保险业务档案管理规定（试行）明确社会保险业务材料归档范围：社会保险管理类（一）参保单位登记材料。包括参保单位办理参保登记、变更登记、注销登记时填报的登记表单及相关审核材料〔永久〕（二）参保人员登记材料。

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