社保缴费怎样做会计分录-社保缴费怎么做分录
今天给大家分享社保缴费怎样做会计分录，其中也会对社保缴费怎么做分录的内容是什么进行解释。
文章信息一览：
计提支付社会保险费的会计分录怎么做?
计提单位和个人社保的会计分录如下：借：管理费用——社会保险费；贷：应付职工薪酬——社会保险费。计提单位和个人社保的会计分录体现了企业为员工缴纳社会保险费用的会计处理。
社保费用会计分录分为以下三种情况：缴纳社保时：借：应付职工薪酬－社保（单位部分）；其他应付款－社保（个人部分）；贷：银行存款。
发放工资时；借：应付职工薪酬—工资（应发数）；贷：其他应收（付）款—社会保险费（个人部分）。
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
公司的社保，公积金分录一般分为三个步骤，企业计提社保、公积金时，做如下分录，借：管理费用--工资/社会保险费/公积金（单位部分）贷：应付职工薪酬--工资/社会保险费/公积金（单位部分）。
缴纳社保会计分录
缴纳社会保障的会计分录：缴纳时，借：应付职工薪酬－－社会保险费（单位部分），其他应收（付）款－－社会保险费（个人部分）贷：银行存款／现金。
社保费用会计分录分为以下三种情况：缴纳社保时：借：应付职工薪酬－社保（单位部分）；其他应付款－社保（个人部分）；贷：银行存款。
缴纳社保费的会计分录：借：应付职工薪酬--社会保险费（单位部分），其他应收（付）款--社会保险费（个人部分），贷：银行存款；计提时：借：管理费用--社会保险费（单位部分），贷：应付职工薪酬--社会保险费（单位部分）。
社保费会计科目做账步骤如下：工具：Win8 专业版、金蝶专业版。计提社保费：根据工资明细表计提社保费，将公司承担的社保费直接计入费用科目，公司代个人扣缴的社保费计入其他应收款科目，做账方法如下。
企业为员工办理社会保险之后，每月需缴纳社保费用。社保费用中，一部分属于企业承担的部分，一部分属于个人承担的部分，对于个人承担的部分，由企业负责代扣代缴。
社保断缴的风险非常大，会影响到医保就医、买房、摇号、子女入学诸多方面，因此稳定、便捷、成熟、官方认证成了评价社保服务业的首要因素。
缴纳本月社会保险费会计分录
1、缴纳社保费的会计分录：借：应付职工薪酬--社会保险费（单位部分），其他应收（付）款--社会保险费（个人部分），贷：银行存款；计提时：借：管理费用--社会保险费（单位部分），贷：应付职工薪酬--社会保险费（单位部分）。
2、企业缴纳社保、公积金时，做如下分录，借：应付职工薪酬—社会保险费/公积金（单位部分），其他应收（付）款—社会保险费/公积金（个人部度分），贷：银行存款/现金。
3、法律依据：《中华人民共和国保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个***益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
社保怎么做会计分录
把所有的会计科目分成资产类和负债类。凡是资产类的增加，就计在借方，凡是资产类的减少，就计在贷方；凡是负债类的增加就计在贷方，凡是负债类的减少，就计在借方。
其中由个人负担的保险是：养老保险、医疗保险和失业保险；住房公积金单位、个人各负担一半。
企业缴纳社会保险费，按照具体的基数先记录到其他应付款，收购保险费在缴纳的时候是借其他应付款，社会保险贷银行存款。
关于社保缴费怎样做会计分录，以及社保缴费怎么做分录的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。
