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直接发放工资会计分录-企业直接发工资

会计分录 6个月前 (06-26) 104

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文章信息一览：

1、发放工资：借：应付职工薪酬—工资，贷：银行存款。

2、企业一般在月末计提工资，次月发放工资。计提工资时按照职工所在部门计入相应科目核算，发放工资时，通过应付职工薪酬科目处理。

（图片来源网络，侵删）

发放工资时借：应付职工薪酬——工资贷：应付职工薪酬——社保（个人部分应交税费——应交个人所得税库存现金／银行存款企业应当通过“应付职工薪酬”科目，核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。

把所有的会计科目分成资产类和负债类。凡是资产类的增加，就计在借方，凡是资产类的减少，就计在贷方；凡是负债类的增加就计在贷方，凡是负债类的减少，就计在借方。

提前计提工资是相对发放工资来讲的，不是绝对的提前计提按照权责发生制原则，哪个月的工资应该计；借应付职工薪酬薪酬工资贷应交税费应交个所得税工资所得贷其他应收款有关细目根据扣除款项贷银行存款贷库存现金根据会计分录涉及账户的多少，可以分为简单分录和复合分录简单分录是指只涉及。

（图片来源网络，侵删）

1、把所有的会计科目分成资产类和负债类。凡是资产类的增加，就计在借方，凡是资产类的减少，就计在贷方；凡是负债类的增加就计在贷方，凡是负债类的减少，就计在借方。

开出现金支票58000元，提取现金直接发放工资。借：应付职工薪酬 58000 贷：银行存款 58000 用银行存款3000支付第二季度车间房租，并相应摊销应由本月负担的部分。

开出现金支票时：借：现金 75000 贷：银行存款 75000 发放工资时：借：应付职工薪酬贷：现金应交税费-个人所得税等现金支票是专门制作的用于支取现金的一种支票。由存款人签发用于到银行为本单位提取现金，也可以签发给其他单位和个人用来办理结算或者委托银行代为支付现金给收款人。

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